Passez à l'étape supérieure et prenez des responsabilités d'encadrement. Devenez le bras droit du manager et pilotez les opérations au quotidien.
Cette formation s'adresse aux personnes ayant au moins 6 mois d'expérience en restauration rapide ou ayant suivi la formation Employé Polyvalent. Une première expérience terrain est indispensable pour aborder les responsabilités d'encadrement.
Développez vos compétences managériales et opérationnelles pour seconder efficacement le manager et piloter l'activité du restaurant.
Encadrer et animer une équipe au quotidien
Gérer les plannings et organiser le travail
Piloter les indicateurs de performance du restaurant
Assurer l'ouverture et la fermeture en autonomie
Gérer les situations difficiles et les conflits
Optimiser les coûts et la rentabilité
À l'issue de cette formation, vous maîtriserez toutes les dimensions du rôle d'assistant manager :
Un programme complet qui allie théorie managériale et mise en pratique terrain, avec un accompagnement renforcé.
Plateforme accessible 24h/24 avec vidéos, études de cas, simulations managériales et outils pratiques.
Formation compatible avec votre activité professionnelle. Durée moyenne de 4 à 8 mois selon disponibilité.
Sessions de coaching individuel avec un manager expérimenté pour travailler vos situations réelles.
Échanges de pratiques avec d'autres apprenants, jeux de rôle et mises en situation managériales.
Parce que devenir manager nécessite un accompagnement spécifique, nous vous proposons un suivi personnalisé adapté à vos enjeux.
Un manager expérimenté vous accompagne tout au long de votre parcours pour développer votre posture managériale.
Sessions régulières pour analyser vos situations managériales réelles et trouver des solutions concrètes.
Accès à des templates, grilles d'évaluation, supports de formation et outils opérationnels directement utilisables.
Plusieurs solutions existent pour financer votre formation. Nous vous accompagnons dans toutes les démarches administratives.
Prise en charge par votre employeur via l'OPCO. Solution idéale pour les salariés en poste.
Formation gratuite et rémunérée. Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation.
Financement via France Travail pour les demandeurs d'emploi en reconversion.
Utilisez vos droits à la formation acquis. Paiement en plusieurs fois possible.
Notre équipe administrative s'occupe de constituer votre dossier de financement et de toutes les formalités. Vous n'avez qu'à vous concentrer sur votre formation.
Cette formation vous ouvre les portes de postes à responsabilités dans la restauration rapide et collective.
Vous avez acquis les bases opérationnelles de la restauration rapide.
Voir la formation →Vous développez vos compétences managériales et prenez des responsabilités.
Découvrez les parcours de nos apprenants qui ont franchi le cap du management.

"La formation m'a donné les clés pour manager mon équipe avec confiance. J'ai appris à gérer les plannings, motiver mes collègues et piloter les résultats. Aujourd'hui je suis assistant manager dans mon restaurant."
"Mon employeur a financé ma formation via l'OPCO. En 6 mois, j'ai acquis toutes les compétences managériales. J'ai été promue assistant manager avec une belle augmentation. FastPro a changé ma carrière !"
"Après 2 ans comme équipier, je voulais évoluer. La formation m'a appris à gérer une équipe, analyser les chiffres et prendre des décisions. Le coaching individuel était vraiment précieux pour développer ma posture de manager."
Franchissez le cap du management et donnez un nouvel élan à votre carrière dans la restauration rapide.